真说起来，按照80年代的工资水平，京龙食品生产的方便面和火腿肠其实卖的不算便宜。

    只是八十年代的物价就是这样，整体指数甚至比九十年代还要高。

    受限于当时的科技不发达，但凡是用机器加工生产出来的东西都很贵，单纯用人工生产出来的东西反而很便宜。

    可是即便如此，王大山也有信心，通过科学的管理方法和精确的成本控制，京龙食品生产的方便面和火腿肠一定会比其他厂家生产出来的同类产品成本更低，利润率相比同类产品会要高。

    但方便面和火腿肠本就不是高利润的商品，就算利润率再高，如果不能做到持续走量，拥有一定的市场规模，这种生意其实也并不好做。

    不过好在，王大山拥有领先这个时代的商业见识，为京龙食品找到了一条最有成效的推广之路，使得方便面和火腿肠一经上市便大受欢迎，成为了现象级的商品。

    王大山算了一下，截止到现在，投资京龙食品首期的一千万已经基本烧完了。

    盖厂房、买设备、建立牲口养殖体系、采购冷冻车运输车、购买生产原材料，保障公司基本运营、营销推广投入等等，这些项目的支出，差不多已经把一千万花完了。

    庆幸的是，在烧光这一千万人民币之前，终于取得了成果，第一次见到了回头钱。

    这个时候，只要开足马力加班加点的生产，前期投入的钱就会源源不断的流回来。

    如果继续这样保持下去，王大山预计，首期投入的这一千万元，在年底前应该能够完全回本，甚至略有盈利。

    但这不是他想要的结果，他希望能在今年年底之前，把下一个要投入的一千万也挣回来。

    这样，等到明年年初第二笔投资的时候，龙腾集团可以不用再次注资，只需要用分红投资即可。

    如果是那样，到年底的时候，京龙食品的营业额必须要达到三千万元，

    这其中原材料成本大约为一千万元，公司运营成本大约一百五十万元，水电、设备磨损大约五十万元，广告推广费用两百万，所有成本加起来，约为一千四百万元。

    因为有两年的免税期，头两年不用交税，但需要给股东分红。

    利润总额为一千六百万，留下两百万元在公司账上作为运营资金，其他的进行分红。

    京城市政府拥有百分之三十的股份，需要分四百二十万。

    龙腾集团占股百分之七十，可以分九百八十万。

    这些钱，基本上就能够覆盖住第二年的投资。

    相当于龙腾集团投资了一千万，用了一年的时间就收回了投资。

    这还没有算大白山商行。

    目前大白山商行完全自给自足，正在快速扩张。

    甚至在京城的第一家百货商店正在筹备中，地点选在了西单大白山商行的第一家店附近。

    这里是各种大院最集中的地方，很适合开商场。

    不过开百货商店涉及到方方面面的协调，速度不会太快，开张的时间预计要很久。

    这其中的难处，一个是百货商场没有合适的场地，二一个需要联系的商品太多，这些都不是短时间能够整合完毕的。

    王大山有一个想法，实在没有合适的场地那就自己建一栋楼。

    之前京城市政府答应给的土地还没有最终选定，因为前期京龙公司没有自建总部的资金。

    如果大白山商行实找不到合适的地方，就让市政府在西单画一块地，让大白山商行来建。

    王大山曾经答应李德宝，大白山商行的所有利润京龙公司短期内绝不抽走，而是让他拿着这些钱继续扩张。

    到时候，大白山百货以销售进口商品为主，全国各地的特色商品为辅，而且还不需要外汇券，肯定能够天天爆满。

    别怀疑，这个时代的特色就是这样。只要有进口商品出现，那顾客一定就会趋之若鹜，蜂拥而至。

    大白山商行短时间内是指望不上了，既然想用火腿肠和方便面的利润来完成明年的投资，那最少要完成三千万的营业额。

    但三千万的营业额很难实现吗？

    王大山仔细想了想，其实是不难实现的。

    截止到现在才6月中旬，已经完成了两百八十多万了。订货会完成了两百四十多万，后面两天的时间又陆陆续续完成了四十万。

    今年的整体目标一共还剩两千七百来万，今年还剩六个半月，平均每个月不到四百二十万。

    现在完成的这两百八十多万，是没有动用大白山商行，没有主动拓展外地市场的结果。

    如果加上这两个渠道，那每个月四百二十万的营业额多吗？真的不算多。

    想到这里，王大山把黄永仁叫来，给他定了一个新目标，那就是尽全力在年底前实现四千万元的营业额。

    黄永仁听了，有些为难，甚至皱起了眉头。

    片刻之后，他才开口：“老板，这个任务是不是有些多了？四千万的营业额，还有六个月多月的时间，差不多每个月要完成将近六百二十万。

    现在我们的工人已经是三班倒了，甚至有的车间因为人手不足还进行了两班倒，人歇机器不歇，我担心这样下去，工人们会罢工的。”

    黄永仁很精明，他没有直接反驳王大山的想法，而是拿工人的劳动强度说事儿，侧面否定王大山定的任务。

    王大山岂能看不出来黄永仁的这点小心思？毕竟每个职业经理人都希望拿着最多的薪水承担最小的压力干着最少的活儿。

    黄永仁加盟京龙食品之后也算是兢兢业业不辞辛苦，他的能力也不错，所以才能撑起了这一摊子事情。

    但只要是职业经理人就有私心，毕竟不是股东，还达不到一损俱损，一荣俱荣的程度。

    王大山只是微笑的看着他，并不说话。

    黄永仁被看得莫名其妙，不一会儿就开始心虚了，连说话都不自信了起来：“老板，你这样看着我干什么？我脸上有什么不妥吗？

    老板，不是我不接受你布置的目标，而是咱们的产能真的已经到极限了。”